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社保
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一、管理处各部门员工任职条件
{一}管理处主任一名
1、45岁以下,**不限,具备相关专业大专以上学历,物业公司同岗位2年以上工作管理经验;
2、具备较强的沟通、协调、决策、语言、计划、文字、组织管理能力,专业知识扎实,能独立进行培训工作,持有“物业管理企业经理”资格上岗证书。
{二}工程维修部主管一名【已招】
1、大专以上学历,中级以上职称,持物业管理部门经理上岗资格证。
2、具备5年以上设备安装、维修管理或土建维修经验,有高档小区相关管理工作经验。
3、有较强的沟通能力和协调能力,能熟练使用电脑。
{三}行政内勤一名
1、35岁以下,限*性,具备相关专业大专以上学历;
2、形象气质佳,具备一定的行政及人事管理能力。
{四}客服助理三名
1、45岁以下,形象气质佳,**不限,具备相关大专以上学历;
2、两年以上物业管理经验,持有物业管理资格证书;
3、工作认真、仔细、性格开朗、责任心强、有良好的沟通能力,亲和力强和语言表达能力,有相关工作经验优先;
4、能掌握计算机操作及办公软件或物业管理法规政策。
{五}水电工一名
1、50岁以下,中专以上学历,有两年以上相关工作经验;
2、能解决水电系统管理与维修、设备维修及保养,能及时完成维修及保养工作,能独立处理漏水、跑水、停电等应急事故。
3、持有水、电、电梯上岗资格证书或高压变配电运行者优先。
{六}秩序维护班长二名
1、40岁以下,限*性,高中以上学历,从事物业管理一年以上或退伍军人优先;
2、懂得物业管理法律法规,熟悉各岗位工作流程或相关专业知识;
3、物业安保培训能力佳,专业技能熟练,参加过消防专业培训,工作具备原则性、责任心、执行力度。
{七}形象岗数名
1、22-35岁之间,初中以上学历,*净身高1.75米,*净身高1.65米;
2、五官端正、形象气质佳,具备较强的工作责任心和服务意识;
3、服从命令、听从指挥、无前科和恶习,退伍军人或有经验者优先。
{八}秩序维护员数名
1、45岁以下,初中以上学历,身高1.70米以上;
2、五官端正、形象气质佳,具备较强的工作责任心和服务意识;
3、服从命令、听从指挥、无前科和恶习,退伍军人或有经验者优先。
{九}小区监控员一名
1、40岁以下,**不限,初中以上学历,*身高1.70米,*身高1.60米;
2、五官端正、形象气质佳,具备较强的工作责任心和服务意识;
3、有一年工作经验或消防资格上岗证优先。
{十}保洁员数名
1、50岁以下,限*性,初中以上学历,身体健康,从事一年以上物业服务工作;
2、服从命令、听从指挥,不怕苦不怕累,有较强的工作责任心和服务意识。
{十一}绿化员一名
1、55岁以下,**不限,初中以上学历,身体健康,从事一年以上物业服务工作;
2、服从命令、听从指挥,不怕苦不怕累,有较强的工作责任心和服务意识。
{十二}吧员一名
1、28岁以下,高中以上学历,身高1.65米以上;
2、五官端正、形象气质佳,具备较强的工作责任心和服务意识,有经验者优先。
二、工资
1、形象岗试用期2500元,试用期为2-3个月,转正后2700元,每月公休4-5天;
2、保洁员试用期1450元,试用期为2-3个月,转正后1650元,每月公休4-5天;
3、其他职务工资面议。
三、福利待遇
法定节假日补休、有过节费、高温补贴费、购买五险等。
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